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寬闊的肩膀

編輯:HIMAX    時間:2010/5/31 8:52:07  點擊率:2688 

簡介:管理者必須要大公無私,應該承擔團隊的得失

管理者必須要大公無私,應該承擔團隊的得失。

——杜拉克

海灘上的救生員,如果在救落水的人時不幸身亡,他們的家屬會向落水者要求賠償嗎?當然不會,因為救人就是救生員的職責。

杜拉克認為,身為領導者,一定要有最後的責任由自己一肩扛起的自覺。其他人或容許有絲毫的藉口推諉責任,但身為負責人卻不容有任何藉口推卸。誠如佛蘭克林所說:“一個擅長找藉口的人,很少擅長做別的事情?!绷挚献孕【捅M力做事,做到總統後仍一如往昔,對國家成敗勇敢地負起責任。

杜拉克認為領導者應具備以下4個要點:

1.       領導者要有追隨者。

2.       領導能力不是體現在個人的名望上,而是體現在工作的成果上。

3.       領導這是典型的公眾人物,應該以身作則。

4.       領導並非地位、特權、頭衡和金錢,而是責任。

 

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